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2013年7月30日星期二

港教授:中国同达赖喇嘛达成协议才能获藏人认可

【西藏之声2013年7月30日报道】香港中文大学的一名教授撰文表示,中国政府唯有在西藏问题上,尊重国际公约,同时与达赖喇嘛尊者达成协议,才能获得藏人的支持;此外,苹果公司位于中国的一家供应商传出在招聘员工时歧视藏人和维吾尔人的消息。

香港《南华早报》英文网,今天(7月30日)刊登了一篇由香港中文大学法学教授戴大为(Michael Davis)撰写的文章。

戴大为教授在文章中提到,在西藏发生了第120起藏人自焚抗议北京统治的事件后,享有自治权利的香港人民,也许会好奇普通藏人为什么会这么不满。他简要介绍了1951年西藏代表同北京签署《17条协议》、后来中共违反协议,最终迫使达赖喇嘛流亡、以及中共政府将西藏划分成所谓西藏自治区和另12个自治州和县,等等一系列当时的背景。

戴大为教授还认为,西藏问题就出在当局没有遵守自己制定的相关少数民族自治方面的法律,而且用压制政策来应对藏人的反抗。他表示达赖喇嘛提出的中间道路政策,即要求西藏三区获得名符其实的自治,和香港目前享受的模式非常相似,但是北京当局却指这是“高度自治”,而且会最终转变成独立,对香港的待遇却没有进行解释。

在文章中,戴大为教授分析说,中共政府应该从长远利益出发,在处理西藏等问题时,遵守国际公约,减少干预西藏事务,同时与达赖喇嘛尊者达成协议,因为只有这样,才能获得藏人们和国际社会的支持。

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另外,总部位于美国纽约的权益组织“中国劳工观察”(China Labor Watch)于昨天(7月29日)发布了一份报告,披露苹果公司供应商,台湾“和硕联合科技股份有限公司”的上海工厂,在招聘员工时歧视少数民族,公然在招工标准上指出“回族、东乡族、撒拉族、彝族、藏族、新疆维吾尔族等特殊生活习俗民族,不予接收。”

中国劳工观察指这一招工标准,违反了中国的就业法律,有消息称,和硕公司表示会就此进行调查。

另据英国《星期日泰晤士报》报导,英国白金汉大学(Buckingham University)安全情报研究中心主任安东尼‧格力斯教授(Anthony Glees)原本受邀出席由一个非官方机构组办的、有关安情方面的研讨会,据悉将有24名来自中国公安部的官员参加。然而主办方稍后要求格力斯教授在会议中不可以提出人权议题,于是格力斯教授拒绝了邀请。

自由亚洲电台引述《泰晤士报》的消息表示,安东尼教授强调自己非常乐意对任何方面讲述英国情报界成功的方式,“但是如果不顾道德地告诉这些秘密警察,是非常令人愤怒的事情,他们必须知道他们在中国和西藏所做的事是对人权的侵犯,以及对中国网民进行的大量监控。”

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